Implementa una experiencia increíble para sus inquilinos y mejora los procesos, desde el primer día.
Con marca blanca y acceso intuitivo a todas sus instalaciones y servicios.
Nuestros casos de éxito
Cómo CGI desplegó su estrategia de oficina híbrida con Daysk.
Con nuestras herramientas, CGI fue capaz de lanzar políticas de trabajo flexible sin esfuerzo: hotdesking, reserva de plazas de aparcamiento y otros servicios disponibles con un clic, disponible para sus equipos en menos de un mes. (en español)
oficina
corporativo
Cómo SEAT creó una oficina híbrida para atraer nuevos talentos y dar flexibilidad a sus empleados.
Con la puesta en marcha de la sede de SEAT:CODE en el centro de Barcelona, la compañía buscaba una oficina más conectada que fomentaría las interacciones con sus clientes y socios, y que al mismo tiempo facilitaría el acceso a todos los empleados del grupo.
oficina
corporativo
hub de innovación
eDreams Odigeo y el reto de la flexibilidad en su red de oficinas en Europa.
Después de la pandemia, eDreams Odigeo decidió implementar políticas de trabajo flexible en todas sus sedes en Europa, afectando a más de mil empleados. Pudieron redefinir el uso de sus oficinas gracias a la tecnología de Daysk.
oficina
corporativo
Cómo BHH impulsó sus operaciones de espacio y red con Daysk.
Lo primero que pidió BHH a Daysk fue «poder olvidarse de la gestión de espacios»: desplegar una herramienta que permitiera a todos los miembros del HUB ser autónomos con sus reservas, liberando al equipo de cualquier tiempo dedicado a la programación de salas. (en inglés)
hub de innovación